怎么可能！

但是他知道自己是比不过他们的，毕竟这俩人来得最早，和校长之间的关系也最深。

他想要竞争，就只能和后来者们一起。

都已经想到了这个地步，丰哲初怎么可能不愿意接受这临门一脚的考验？

而对于蓟舟来说，她虽然没有特别期待过自己会是最先升职加薪的人，一直只是勤勤恳恳工作。

但机会都放到眼前，这时候不去把握住，那她就是个傻子了。

姬智的想法也是一样，他对于升职的期待并不是很迫切，但是既然轮到他了，那肯定是要好好表现，争取给领导留个好印象。

有了这个印象在，就算是这次升职没有自己，下次总会带上。

见三个人对于这件事都没有什么意见，阮星回就点点头，正式将三人放进考察名单中。

至于当下有什么事情交给他们……

阮星回点了点桌面，把殷倩叫了过来。

“这三个人，你这个学期多带带。”

明面上，阮星回是这么说的。

至于背地里有没有又交代殷倩什么，就不是他们三个人能知道的了。

还有一件事阮星回暂时没有对外说。

因为交流学习活动的事情，阮星回未来的账面收入上要比原先好看很多。

每周近十万的积分，等到放暑假的时候，阮星回手里的余额就能高达两百多万。

这个数字，远远不够兑换渐冻症的治疗技术。

但是兑换一些基础的东西还是足够的。

于是，阮星回就在用积分兑换一些现世没有的技术、还是启动高中部的建设计划之间犹豫了起来。

兑换现世没有的技术，这一项如果做的好了的话，学校未来的收益一定是极为可观的。

但是现在学校里的学生年级最高的也就只有初二的火箭班，而技术兑换出来只是技术，需要有人将它转化为真实的成果。

学校里的学生们显然都不符合这个要求。

而系统里召唤出来的教师，又因为受到了系统约束，也不可能做这个方向的工作。